第16章：办公室文化[第2页/共2页]

又是一个周一见。安然深切地感遭到办公室的低气压。

安然松了口气，却心有戚戚然。

“……当初李经理还没到的时候，培训都是夏姐一小我做。为了晋升他们发卖部的事迹，夏姐给他们开了多少培训课，常常泡在售楼处，帮他们阐发案例，阐发相同体例的好坏。没有累到吐血都是荣幸的。阿谁时候他们发卖事迹好，提成拿很多的时候如何想起我们人事。现在事迹下滑了，想到是人事部的题目了。都是些甚么人啊！”

“不晓得你的然然会不会旧情难了呢？”旧情难了四个字袁臻臻是用口型说出来的，但她晓得袁飞必然懂。

解语三言两语把启事解释清楚，就不肯多说了。

早上例行的周会要结束的时候，夏悦看着一张张苦瓜脸，苦笑了一下：“……关于此后的事情安排刚才都已经说过了，不再反复。大师都跟我这么久了，晓得我的气势。以是大师也不消担忧，天塌下来有我顶着。你们只要持续做妙手头上的事情就好。”

固然让人进了门，袁飞却堵在门廊上，没筹算持续让人登堂入室：“你如何来了？”

“啊？！如何回事如何回事？”安然严峻地诘问。如何好好的练习单位丢了。

她没有经历过阿谁时候，不清楚环境。但是短短两个多月的时候，安然还是被夏悦的事情才气和事情态度所征服。如果说类人猿是应当糊口在火星的奇葩，夏悦则是地球人类中最普通最值得学习的那一个。

“我吃不吃得下是我的题目。你只要包管我需求的时候你能拿出东西就好。”

朱静言忍不住，插言道：“那如果夏姐你顶不住呢？”胜利地收成了几枚白眼。

走了两步，她又站住，转回身来看着袁飞：“对了，你明显已经在滨海买了一个小套房，如何又俄然想起来买个跃层了？”

听到这话，袁飞的眸子暗了暗；“我随时能够完成我的承诺，但你现在是否有才气吃得下真的是个题目。”

之前，办公室里的人走路都带风，说话带笑。现在，统统人恨不得走路像猫，说话靠眼神。

“安然，你说说，当初付总要把人力资本中机杼撤掉改成人事部，给出的来由是只要人事部，没有培训部，够不上中间的品级。厥后夏姐把培训做起来了，培训部经理也有了，他们就不提这个事情了。硬要压着夏姐，不给她升总监。现在可好，发卖事迹不好怪我们人事不给他们去卖屋子是不是！”

“解语，你不是一贯大大咧咧的吗？如何明天对办公室文明体味的这么深，还是你也碰到甚么事情了。”

袁飞非常惊奇她的到来，却还是开门让人出去。

待门一响，袁飞抓起一个抱枕就摔到了地上。